RELUNG.ID – Pemerintah mengisyaratkan bahwa rekrutmen Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) 2026 akan menjadi momentum penting bagi regenerasi besar-besaran aparatur negara. Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (MenPAN-RB) Rini Widyantini menegaskan, formasi tahun depan tidak hanya dibuka, tetapi juga akan memberi porsi signifikan bagi lulusan baru.
Rini menyebut, pergeseran fokus pemerintah dari penuntasan tenaga honorer menuju rekrutmen fresh graduate menandai langkah baru dalam modernisasi birokrasi.
“Saya berharap ke depan dapat lebih fokus memberi kesempatan kepada fresh graduate untuk menjadi bagian dari birokrasi,” ujar Rini di Kantor Kemenko Perekonomian, Jakarta, Kamis (11/12).
Rini menuturkan, seluruh kementerian dan lembaga telah diminta menyusun analisis kebutuhan pegawai. Pendekatan ini dilakukan untuk melihat jabatan yang memerlukan penyegaran SDM, terutama posisi-posisi strategis yang membutuhkan tenaga muda dengan kompetensi digital.
“Regenerasi ASN harus menjadi perhatian utama,” tegas Rini.
Langkah ini juga terkait erat dengan strategi pembangunan nasional lima tahun mendatang.
Rini menjelaskan bahwa analisis formasi tidak dilakukan sembarangan. Kementerian/lembaga—termasuk instansi baru yang dibentuk di era Presiden Prabowo—wajib menyesuaikan kebutuhan pegawai dengan visi Asta Cita serta tugas baru yang kini terbagi lintas kementerian.
“Kementerian baru yang menjalankan fungsi baru harus mulai menyiapkan kebutuhan SDM sejak sekarang,” ujarnya.
Meski rincian formasi nasional belum diumumkan, Rini menegaskan bahwa MenPAN-RB telah menyiapkan kerangka besar mengenai “postur ASN nasional” untuk 2026.
Pemerintah ingin memastikan bahwa CPNS 2026 bukan sekadar pembukaan formasi tahunan, melainkan langkah awal membangun birokrasi yang lebih muda, adaptif, dan responsif terhadap tantangan digital.
“Posturnya sedang kita susun. Kita tunggu bersama,” kata Rini.[THQ]
